ออฟฟิศไม่ใช่ Safe Zone Gen Z ลาออกไว Gen Y ทนเจ็บปวดเก่ง

24 ม.ค. 2568
1278

สถิติการลาออกที่เร็วที่สุดของคนทำงาน Gen Z คือ ครึ่งวัน !!

คนทำงานยุคนี้ต้องการ Work Life Balance หรือความสมดุลในชีวิตมากขึ้น และยังมองหาพื้นที่ปลอดภัยทางจิตใจ (Safe Zone) เพื่อเตรียมตัวเองให้พร้อมรับมือกับความตีงเครียดที่ต้องเจอในออฟฟิศ

เพราะชีวิตคนทำงานใช้เวลาอยู่ในออฟฟิศมากที่สุด และสิ่งที่พบเจอนั้นก็ทำให้รู้สึกว่า ออฟฟิศไม่ใช่พื้นที่ปลอดภัย ส่งผลให้ไม่มีความสุขในการทำงานและต้องเลือกลาออก

งานวิจัยเกี่ยวกับ Gen Z เมื่อ 2 ปีที่ผ่านมา โดย รศ.ดร. สุนิสา ช่อแก้ว อาจารย์คณะรัฐศาสตร์มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พบว่า สถิติการลาออกที่เร็วที่สุดของงานราชการคือ ครึ่งวัน

แต่ผลการสำรวจความคิดเห็นของ Gen Y จำนวน 417 คน ให้คะแนนพื้นที่ปลอดภัยทางใจในที่ทำงาน เต็ม 10 ได้ 6.95 คะแนน ซึ่งถือว่าไม่ได้แย่มาก และภาพรวมความสุขความผูกพันในที่ทำงานได้ 7.07 คะแนน แต่หากเป็นการสอบถาม Gen Z น่าจะพลิกเป็นอีกคำตอบทันที

ขอบคุณข้อมูล : https://www.matichon.co.th/news-monitor/news_4647993

ทั้งนี้ HR Buddy มองว่า ความสุขในการทำงาน ความรู้สึกปลอดภัยด้านจิตใจในที่ทำงานเป็นเรื่องสำคัญมากสำหรับคนทำงาน ส่งผลต่อความทุ่มเท ความคิดสร้างสรรค์ ที่นำพาไปสู่คุณภาพและประสิทธิภาพของงานที่องค์กรจะได้รับ

อย่างไรก็ตาม นายจ้างย่อมคาดหวังให้คนทำงานทุ่มเท พัฒนาตัวเอง สร้างผลลัพธ์ใหม่ ๆ ที่ดีขึ้น ซึ่งหากนายจ้างให้ความสำคัญกับความสุขและการสร้างที่ทำงานให้เป็นพื้นที่ปลอดภัย ความคาดหวังที่นายจ้างต้องการนั้นย่อมมีโอกาสเกิดขึ้นแน่นอน

สอบถามเพิ่มเติมสำหรับ HR : [email protected]

อัปเดตความรู้สำหรับคนหางาน คนทำงาน สามารถติดตามได้ที่ https://jobbkk.com/go/kr0ws

เนื้อหาแนะนำ

อ่านต่อ

ไปเริ่มงานใหม่ แล้วไม่มีใครสอนงาน ผ่านไปหลายวัน ยังไม่รู้เลยว่าต้องทำอะไร ควรทำไงให้รอดช่วงนี้ไปได้ ?

เส้นทางอาชีพ (Career Path) และโอกาสในการเติบโตของ Data Scientist

เส้นทางอาชีพ (Career Path) และโอกาสในการเติบโตของ Data Engineer

ตำแหน่งงานผู้จัดการคลังสินค้า (Warehouse Manager) เส้นทางอาชีพ โอกาสในการเติบโต และทักษะที่จำเป็น